工廠食堂承包的作用是更衛(wèi)生有序。許多在工廠從事管理工作的人可以發(fā)現(xiàn)這種現(xiàn)象，即工廠用餐時間，大量員工會出現(xiàn)在食堂。此時就餐秩序非常重要，良好的秩序可以節(jié)省員工排隊等候監(jiān)督的時間。同時，食堂承包也更衛(wèi)生。
午飯雖然只是一個很小的細(xì)節(jié)，但是細(xì)節(jié)決定成敗。工廠食堂承包如何這些細(xì)節(jié)：
1、是保證食物質(zhì)量，確保用餐安全，包括食材的品質(zhì)和飯菜的份量；
2、是加強食堂衛(wèi)生管理，保證食堂的衛(wèi)生清潔，讓員工吃的舒心，吃的放心；
3、是注重搭配，做到“干稀搭配、葷素搭配、米飯與面食搭配”，不僅滿足了不同地區(qū)員工的口味需求，更符合科學(xué)的飲食要求。

承包工廠食堂需要注意什么：
1、一開始你自己要了解一下承包食堂這種行情，和社會政策。包含承包食堂辦理的食品經(jīng)營許可、員工、食堂的標(biāo)準(zhǔn)；
2、然后你要看你是如何給工廠供應(yīng)飯菜的，有兩種方式：、自己自有食堂做好飯菜送至工廠；第二、工廠自帶食堂，在廠區(qū)內(nèi)直接做飯菜；
 3、采用種不在工廠做飯的，那么談的時候就要注意以下幾點：食堂供應(yīng)的就餐人數(shù)，第二菜的標(biāo)配檔次，第三就是員工采用哪種方式支付費用；
4、采用第二種在工廠食堂做飯的，要考慮到以下幾個問題。、食堂的環(huán)境是否符合相關(guān)政策要求，出現(xiàn)問題誰來承擔(dān)責(zé)任；第二許可證辦理由誰辦；第三食材供應(yīng)由誰采購，第四就是食堂就餐人數(shù)、菜的標(biāo)配、餐費支付；
5、其中支付費用就關(guān)乎到承包食堂的直接利益關(guān)系，支付方式：有廠方直接按每人頭數(shù)支付每月費用；廠方按每人頭數(shù)各支付一般的就餐費用，剩余部分由每人或現(xiàn)金支付；廠方直接給員工，由員工直接采用自己支付方式提供餐費；
6、除了以上的問題，那就談?wù)勗撛趺戳⒑贤?，這個是中國的傳統(tǒng)，立字為據(jù)，也是依法辦事的依據(jù)。合同包含除了上面提到的，還有承包時長、食堂用工、責(zé)任衛(wèi)生等等；
7、合同簽好了就標(biāo)志著達成協(xié)議，另外合同上一定有其它未提及的事項要雙方再協(xié)議視同認(rèn)可，并要立據(jù)。

工廠食堂承包的標(biāo)準(zhǔn)及要求：
1、民以食為天，假如想讓員工全身心腸投入到消費中，就要給他們提供衛(wèi)生、美味、可口的伙食。因而工廠伙食的質(zhì)量就直接的影響員工工作的積性及對企業(yè)的歸給他們一個如家的覺得和企業(yè)的暖和，以及屬感和工作效益。衛(wèi)生方面，食堂餐廳室內(nèi)外整潔亮堂，定期布置人員對飯?zhí)孟?、清算?br/>2、采購肉菜瓜果時要選擇不蛻變菜品和檢驗部門批準(zhǔn)的肉類及家禽和牲畜，所用制造灶具定期消毒，定人、定崗落實到個人，確保用具平安衛(wèi)生。一日三餐的就餐時間、就餐人數(shù)如有暫時改動，會合理布置，靈敏機動的保證好每位就餐人員的稱心；
3、及時理解就餐人員對飯菜的稱心度，依據(jù)不同口味和時節(jié)，合理搭配交替變換菜品把戲。做到營養(yǎng)搭配合理，真正做到反應(yīng)及時、改良疾速，以進步工作效率和稱心度；
4、理解員工的飲食習(xí)氣和喜歡的菜品把戲。在味美價廉的根底上，合理分配不同口味的飯菜，確保每位員工吃到衛(wèi)生、可口、舒心的飯菜。承包期間廚房設(shè)備，設(shè)備及各類灶具假如呈現(xiàn)正常的損壞將及時反應(yīng)有關(guān)人員和，經(jīng)公司同意后擔(dān)任派人停止維修和改換；
5、管理人員用餐和工作餐每月提早布置好下月菜譜，布置好合理的伙食規(guī)范，真正做到衛(wèi)生、味美、可口、安康、營養(yǎng)的飯菜。如公司有什么不同意見和倡議可在承包期間停止批判和改良，到達協(xié)作稱心的目的，我們將以百倍的工作自信心，老實、調(diào)和、的效勞質(zhì)量，報給貴單位的每位就餐員工。

工廠食堂承包優(yōu)勢：
1、統(tǒng)一定點配送：具有完善的物流配送網(wǎng)絡(luò)，配有蔬菜、調(diào)料、糧油等廚房用品的銷售網(wǎng)點；派專人專車從事配送，能準(zhǔn)確準(zhǔn)時地運送到貴公司所的地方，確保新鮮、衛(wèi)生及物美價廉；
2、食品安全**：提供肉制品檢疫合格證，蔬菜、豆制品的合格檢測報告，所有，從頭杜絕食物中毒現(xiàn)象的發(fā)生；
3、管理人員：精湛的技術(shù)，可適合貴公司員工的各種口味；
4、定期培訓(xùn)：聘請、教授對在職員工和新入員工進行培訓(xùn)教育，提高員工的整體素質(zhì)、崗位知識以及的管理知識，讓您的員工在伙食生活方面得到的、的服務(wù)；
5、營養(yǎng)食譜：得以確保食物的色、香、味以及成分，避免員工因厭食、偏食而造成對身體的傷害，四季變化的菜色讓您的員工吃得更稱心如意。
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